Nå får alle deltidsansatte i varehandelen ekstra betalt for å jobbe kvelder og helger
12-timersregelen fjernes også i tariffavtalen som gjelder på bakeriutsalg og fabrikkutsalg.
Tri D. Nguyen
Saken oppsummert
lene.svenning@lomedia.no
Natt til tirsdag ble Handel og Kontor og NHO enige i lønnsoppgjøret for den minste av tariffavtalene i varehandelen: Butikkoverenskomsten. Den gjelder for ansatte i blant annet bakeriutsalg og fabrikkutsalg. Om lag 350 HK-medlemmer er omfattet av avtalen.
Les også: Seniorforsker mener det vil se mørkt ut i varehandelen lang tid framover
Partene er enige om følgende:
• Lønna for de med 5 og 6 års ansiennitet økes med henholdsvis 682 og 786 kroner i måneden fra 1. mai. Det gir en økning på 2,5 prosent, og kommer som et resultat av garantilønnsordningen i avtalen.
• 12-timersregelen fjernes fra 1. mai. Regelen innebærer at ansatte som jobber mindre enn 12 timer i uka ikke får tillegg for å jobbe kvelder og helger. Det skal de få nå.
• Om lederne i bedriften får forskuttert sykelønn fra bedriften, skal alle de andre ansatte også få det.
Gjelder hele varehandelen
HK-leder Christopher Becham er glad for 12-timersregelen er borte også fra denne avtalen. Det fikk HK gjennomslag for i både i lønnsoppgjøret med Virke om landsoverenskomsten, de største avtalen i handelen, og i lønnsoppgjøret med NHO Service og Handel om handelsoverenskomsten. I butikkoverenskomsten forsvinner den imidlertid ikke før 1. mai. Slik forklarer Beckham det:
– Covid -19 har slått hardt ned i disse bransjene, hvor marginene allerede er små. Bedriftene har behov for tid til å omstille seg til dette. Vi håper at det er normale tilstander igjen til våren, sier han.
Artikkelen fortsetter under bildet:
FORNØYD: 12-timersregelen er fjernet i alle tariffavtalene i varehandelen. Det er HK-leder Christopher Beckham glad for.
Erlend Angelo
Lønna henger etter
Selv om lønna går opp for de ansatte på de høyeste ansiennitetstrinnene i avtalen, er det fremdeles et stykke igjen til satsene i de to andre tariffavtalene i varehandelen. På det øverste trinnet, lønnstrinn 6, skiller det om lag 1.200 kroner i måneden.
– Vi klarte ikke å ta igjen gapet, det er det ikke bæreevne i bedriftene til nå. Satsene må øke sakte, men sikkert, sier Christopher Beckham til HK-Nytt.
Ny avtale for nye bedrifter
HK og NHO Service og Handel signerte den nye handelsoverenskomsten i juni. Partene er enige om at alle NHO-bedrifter i varehandelen som inngår tariffavtale skal omfattes av handelsoverenskomsten. Årets lønnsoppgjør om denne tariffavtalen ble sluttført i forrige uke.
Flere saker
Etter at foreldrepermisjonen var brukt opp, måtte Åsa vente i et halvt år før datteren Frøya fikk barnehageplass.
Rebekka Johannessen Litland
Frøya ble født i feil måned. Nå vil Frp hjelpe
Vaktlista skal være klar minst 14 dager før den trer i kraft.
Eirik Dahl Viggen
En vaktliste viser når du skal jobbe. Slik skal en lovlig liste se ut
Åsa Paaske mener dagens barnehagesystem rammer skjevt.
Rebekka Johannessen Litland
Åsa fikk barn på feil tidspunkt: – Et puslespill som skal gå opp hver uke
Sport Outlet på Hamar ble den første i kjeden med tariffavtale, takket være Chris.
Brian Cliff Olguin
Chris i Sport Outlet gikk opp 57 kroner i timen
ZERO, NADA, NIKS: – Vi fikk ingenting i årets lokale forhandlinger, sier konserntillitsvalgt Elisabeth Andreassen i Coop Øst.
Coop-tillitsvalgt: – De lokale lønnsforhandlingene er bare tull
Tømrer Stian Flobergseter har tro på Ap-regjeringen.
Martin Guttormsen Slørdal