Jan-Erik Østlie
Debatt
«Vil Høyre reversere framskritt i arbeidslivet?»
Lederen i HK Ung er redd for hva som vil skje med ansattes rettigheter dersom Høyre vinner stortingsvalget i 2025.
Det er ingen tvil om Høyre gjør det godt på målinger og er et parti mange vurderer å stemme på. Når et parti flyr så høyt på meningsmålingene, er det verdt å se hva dette partiet faktisk vil gjøre dersom de får makten igjen. Det lover ikke godt for rettighetene til landets arbeidstakere.
Høyre har over lengre tid stemt imot framsteg i arbeidslivet vårt.
De stemte nei til styrkingen av rettighetene til heltidsstillinger i arbeidsmiljøloven, partiet ønsker igjen at vi kan presses inn i midlertidige stillinger på generelt grunnlag og de ønsker å svekke unges vern mot nattarbeid. Ingenting av dette står i partiprogrammet, men hva står det der? «Vurdere moderate justeringer og oppmykninger i arbeidsmiljøloven for å gi mer fleksibilitet». Hva vil konsekvensene av det være?
Sist gang Høyre var i regjering ga de arbeidsgivere en generell rett til å ansette oss i midlertidige stillinger.
En av bærebjelkene i det organiserte norske arbeidslivet er at vi har faste arbeidskontrakter. Tryggheten om at vi kan gå på jobb så lenge bedriften ikke må nedbemanne, gir oss arbeidstakere økonomisk forutsigbarhet. Det gir oss frihet.
Friheten til å planlegge fremtiden. Friheten til å kunne gå i banken og få et huslån. Friheten til å ikke være redd for om man har råd til å betale neste måneds husleie.
Sist gang Høyre satt i regjering innførte partiet noe som het 0-timerskontrakter. En arbeidskontrakt – en bindene avtale mellom arbeidsgiver og arbeidstaker – som ikke garanterte en eneste arbeidstime. Sjefen kunne ringe deg når som helst i løpet av døgnet for å høre om du kunne jobbe på kort varsel. Om du sa nei, kunne arbeidsgiver bare slutte å ringe deg. Det ble en katastrofal makt arbeidsgivere fikk over de ansatte. Hvis dette er fleksibiliteten de ønsker, kan de holde den for seg selv.
Nok et eksempel er Høyre stemte imot at fagforeninger og forbund skulle få rett til å gjennomføre kollektive søksmål i eget navn, ved for eksempel ulovlig innleie. Eller når de var motstandere av Arbeiderparti-regjeringens arbeid med å kvitte seg med de useriøse aktørene i innleiebransjen på Østlandet.
Hva skjer om Høyre vinner valget? Vil de reversere disse viktige reformene i arbeidslivet som de har stemt imot i Stortinget?
Siste nytt
– Årets lønnsforhandlinger blir vanskelige, tror LO-leder Peggy Hessen Følsvik.
Leif Martin Kirknes
LO forbereder storstreik: Dette kravet må innfris
PÅ VEI MED GOODIEBAGS TIL HK-MEDLEMMER: F.v. Joanna Kalinowska (HK-Menzies), Berit Madsen (LO Oslo og Akershus), Amir Mayani (FLR-fagforeningsleder), deler av hodet til Kjell Finvåg fra HK, Vegard Bjørgo Engelund (HK-Menzies), samt Bahareh Khosbou og Claudia Christina Toader fra HK-Red Handling.
Leif Martin Kirknes
Norwegian starter bakkeselskap og tar over ansatte fra konkurrent
Mye lest
APPLAUS: Arbeidsminister Marte Mjøs Persen fikk applaus fra HKs representantskap da hun fortalte at mandatet til utvalget som skal vurdere reglene for nattarbeid i varehandelen er klart.
Brian Cliff Olguin
Nå skal det vurderes om butikkansatte skal kunne jobbe etter klokka 21 om kvelden
KAMPKLAR: HK-ledet Christopher Beckham er villig til å streike for at lønna skal øke mer enn prisene.
Leif Martin Kirknes