Lene Svenning

lene@lomedia.no

– Vi jobber i et lavlønnsyrke hvor folk er avhengig av lønna kommer hver måned for å betale regningene sine, forklarer prisvinneren.

Hvis du blir langtidssykmeldt, må du kanskje vente i to-tre måneder på penger fra Nav. Det kan føre til at folk kommer ut å kjøre økonomisk.

Når arbeidsgiver forskutterer sykepenger, slipper de ansatte å stå i Nav-kø.

Forskuttering av sykepenger praktiseres ulikt.

For mange arbeidstakere er det en selvfølge å få lønn som vanlig også når de er sykmeldte. Da sørger arbeidsgivere for å få igjen pengene fra Nav.

I andre bransjer må de ansatte selv sørge for å få sykepenger fra Nav etter 16 dagers sykefravær.

Skarbø ordnet opp

I lønnsoppgjøret i 2022 fikk Handel og Kontor (HK) gjennomslag for kravet om blant annet forskuttering av sykepenger i tre måneder for ansatte i varehandelen.

Skarbøs arbeidsgiver Kappahl forskutterte allerede sykepenger i et helt år – men bare til sjefene. Da Skarbø fant ut det, krevde hun at det skulle gjelde alle ansatte i kjeden.

I tariffavtalen Kappahl er omfattet av står det nemlig at bedriftene ikke har adgang til å forskjellsbehandle arbeidstakere i dette spørsmålet.

– Det står svart på hvitt. Vi skal ha de samme rettighetene som butikksjefene, sa Skarbø til HK-Nytt i 2024.

LO Møre og Romsdal, som står bak prisen Skarbø har fått, framholder dette som en stor seier.

«Det er et skoleeksempel på målrettet kompetent og utholdende tillitsvalgtarbeid», står det i begrunnelsen for at Skarbø fikk tillitsvalgtprisen.

– Stolt

– Dette var veldig stort. Jeg er stolt, det må jeg få si. Jeg føler at jeg har gjort noe viktig, og at det blir satt pris på.

Det sier Britt Skarbø til HK-Nytt. Hun er konserntillitsvalgt i kleskjeden Kappahl.

Onsdag kveld mottok hun «Tillitsvalgtprisen 2025» under LO Møre og Romsdals regionkonferanse. I salen satt det en mengde tillitsvalgte fra ulike LO-forbund i fylket.

LO-sekretær Fawsi Adem leste opp begrunnelsen for at nettopp Skarbø fikk prisen og overrakte henne diplomet.

– Bedriftene har ingenting å tape

Forskuttering av sykepenger er ett av hovedkravene i årets lønnsoppgjør mellom Fellesforbundet og Norsk Industri. Resultatene av disse forhandlingene for industriarbeidere, frontfaget, vil kunne få betydning for forhandlingene for andre bransjer som kommer etterpå.

LO Møre og Romsdal peker på at Skarbø har vist vei i dette spørsmålet.

– Det var veldig kjekt å høre, sier hun.

– Forskuttering av sykepenger er ikke negativt for bedriftene, de får jo igjen pengene fra Nav. De taper ingenting på det, men de må ha dialogen med Nav i stedet for at de sykmeldte har det, sier prisvinner Skarbø.

Les portrettintervjuet HK-Nytt gjorde med Skarbø i 2024 her.