Katharina Dale Håkonsen

katharina@lomedia.no

– Det er folkene på gulvet som gjør jobben. De skal selvfølgelig ha sin del av verdiskapningen, sier Lars Erik Solberg.

Konserntillitsvalgt i Jysk gleder seg over et godt resultat i 2023/2024. Totalt 15,1 millioner kroner deles ut i bonus til ansatte i Jysk Norge, en dobling fra fjoråret. Da fikk ansatte 7,4 millioner kroner i bonus.

Jysk: – Flinke kolleger

I 2023/2024 hadde møbelkonsernet en omsetningsrekord på over 3,1 milliarder kroner, ifølge en pressemelding fra Jysk.

Regnskapsåret deres går fra 1. september til 31. august.

Det gode resultatet førte til 24.700 kroner i gjennomsnitt i bonus til de ansatte.

Bonusutbetalingene er avhengig av driftsresultatene i de ulike butikkene. I filialer med et stort overskudd, får ansatte en større bonusutbetaling enn medarbeidere i butikker med et lavere overskudd. 

– Årets bonusutbetaling er høy og en belønning for ekstra gode prestasjoner som vi er glade for å dele ut til flinke kolleger, sier Martina Pohjanen, sjef i Jysk Norge i pressemeldingen.

Vil heller ha økt lønn

Forbundsleder Christopher Beckham i Handel og Kontor misliker bonusordninger. Han vil heller ha høyere grunnlønn som også er pensjonsgivende. Lars Erik Solberg er enig med HK-lederen.

– Men jeg tror ikke alle medlemmene vil kutte ut bonus og i stedet forhandle opp lønna, sier konserntillitsvalgt i Jysk.

Bonusen utbetales fire ganger i året.

Les også: Nå slipper Jysk-ansatte å vente på sykepenger fra Nav