Inkluderende arbeidsliv
LO vil ha flere enn tre egenmeldingsdager
Mener retten til egenmeldinger må utvides.
LO-leder Peggy Hessen Følsvik foreslår å lovfeste retten til flere enn tre egenmeldingsdager.
Leif Martin Kirknes
Saken oppsummert
oda.ertesvag@ntb.no
Forslaget vil i praksis kunne bety at flere slipper å skaffe legeerklæring hvis de er syke i mer enn tre dager.
– Hvis du har muligheten til å kjenne etter selv når du er klar til å gå på jobb igjen, vil folk også gjøre det, sier LO-sjef Peggy Hessen Følsvik.
Hun viser til at det tidligere var inntil åtte egenmeldingsdager i strekk, totalt 24 dager i året.
De siste fire årene har det legemeldte sykefraværet økt fra 4,8 til 5,6 prosent.
Mandag starter forhandlinger om en ny avtale for å få ned det høye sykefraværet i det norske arbeidslivet.
Leder for arbeidsgiverforeningen Spekter, Anne Kari Bratten, synes forslaget til LO er veldig dårlig.
– Jeg syns det er veldig unorsk å skulle lovfeste ordninger som fungerer veldig godt i tillitsbasert dialog, sier hun til kanalen.
Ny IA-avtale: Her er LOs krav til ny avtale som skal inkludere flere i arbeidslivet
Flere saker
FELLESSKAP: Runa Bjørk Erga stiftet nye bekjentskap gjennom lek, moro og diskusjoner.
Brian Cliff Olguin
Ikke bare lek og moro – boligpresset preget sommerkonferansen
Brian Cliff Olguin
30 ansatte har mistet jobben i Norsk Folkehjelp
Morten Hermansen er glad for at han slipper en runde i lagmannsretten.
Brian Cliff Olguin
Morten får beholde jobben. Arbeidsgiver dropper anken
Unge og midlertidige ansatte i reiseliv og servering er særlig utsatt for seksuell trakassering, ifølge Arbeidstilsynet.
Lina Winge (illustrasjonsbilde)
Sommervikarer har høyere risiko for å bli seksuelt trakassert
En større andel av befolkningen er nå arbeidsledige.
Beate Oma Dahle / NTB
Arbeidsledigheten øker mest blant de unge
– Et søndagsåpent samfunn er dårlig for de ansatte, for klimaet og for frivilligheten, sier Christopher Beckham.
Brian Cliff Olguin
