Lene Svenning

lene@lomedia.no

– Når jeg ser at Norgesgruppen går med 3-4 milliarder kroner i overskudd, mens mange av våre medlemmer lever av minstelønnsatsene i tariffavtalen, blir jeg provosert og forbanna, sier Christopher Beckham og smeller en knyttet neve inn i den andre hånda.

Lederen i Handel og Kontor (HK) er gjest under innspillingen av «Tariffpodden».

I kjent stil har bergenseren rukket å hisse seg opp bare få minutter ut i opptaket.

Podkastvertene Charlott Pedersen og Nina Skranefjell fra HK region Øst holder ham i tøylene.

De har invitert forbundslederen i studio for å for forklare hva et lønnsoppgjør, eller tariffoppgjør som det også kalles, er, og hvordan det foregår.

Til våren skal HK igjen møte arbeidsgiverorganisasjonene for å forhandle om lønn.

Vil gjøre streik mindre skummelt

40 minutter senere takker Pedersen og Skranefjell for besøket. Første episode av Tariffpodden er i boks. Tittelen er «Bergenser på speed».

– Jeg synes det var gøy, jeg.

Beckham ruller ned skjorteermene.

Charlott Pedersen forklarer bakgrunnen for at de lager denne podkasten.

– Mange tillitsvalgte og medlemmer er usikre på hvordan lønnsoppgjøret foregår fra A til Å. Det kan være vanskelig å skjønne begrepene som brukes, sier hun.

Pedersen mener at det er behov for å forklare hva er en streik er og hvordan det foregår.

For om HK ikke klarer å bli enige med arbeidsgiverne, kan det hende at medlemmene må legge ned arbeidet.

– Vi vil gjøre streik litt mindre skummelt, sier Pedersen.

Stor underholdningsverdi

Det produseres flere tusen podkaster i Norge. De meste populære har hundre tusener lyttere, mens andre har svært få avspillinger.

Så langt har HK region Øst planlagt fire, fem eller seks episoder av Tariffpodden.

– Hvor mange tror dere er interessert i en podkast om lønnsoppgjøret?

– Tusener på tusener!

Skranefjell ler. Og understreker at temaet er viktig.

– Hvor mye skal vi selge arbeidskrafta vår for? Det er det handler om.

Hun mener lønnsoppgjøret også har stor underholdningsverdi.

– Det inneholder krav, konflikt og spenning. Vi skal forklare lønnsoppgjøret med glimt i øyet.